DOSEN UMN AL-WASHLIYAH MELAKSANAKAN SOSIALISASI MODEL SSHCL UNTUK MEMBANGUN BISNIS UMKM YANG BERKELANJUTAN

Cita Ayni Putri Silalahi, Alistraja D. Silalahi, Dalmi Iskandar Sultani,
Irfan Chema dan Tiffany Dwita Sari 

Medan, 10 Desember 2024, Usaha mikro kecil menengah (UMKM) merupakan usaha yang memiliki skala kecil hingga menengah. Dalam meningkatkan perekonomian suatu negara UMKM memiliki suatu konstribusi dalam penciptaan lapangan kerja. Perkembangan UMKM di Indonesia sangat positif, hal tersebut dapat kita lihat pada saat pendemi covid 19 selama dua tahun perkembangan UMKM mengalami penurunan pada tahun 2021-2022. Namun pada saat ini UMKM sebanyak 84, 8% yang tadinya terpuruk kembali beroperasi secara normal (Kepala Biro Komunikasi, 2022). Dalam perkembangan tersebut masih banyak pelaku UMKM yang memiliki berbagai permasalahan seperti: permasalahan modal, permasalahan urusan perizinan, kurangnya inovasi, banyak nya pelaku UMKM yang gagap teknologi dan permasalahan lainnya. Mengatasi berbagai permasalahan UMKM tersebut Tim Pengabdian Masyarakat UMN Al-Washliyah, Cita Ayni Putri Silalahi sebagai ketua dan Alistraja D. Silalahi, Dalmi Iskandar Sultani sebagai anggota. Pengabdian masyarakat ini juga melibatkan  Mahasiswa Manajemen Bisnis Syariah Irfan Chema dan Tiffany Dwita Sari dan pelaku UMKM Kota Medan menawarkan sebuah solusi dengan melaksankan kegiatan PKM dengan Tema Sosialisasi Model SSHCL dalam membangun bisnis UMKM. Kegiatan PKM dilaksanakan di hotel Madani pada tanggal 7 Desember 2024 bersamaan dengan kegiatan pelantikan pengurus IAEB (International Association Of Economic And Business) Sumatera Utara.

Model SSHCL yaitu strategy, system, human capital, corporate culture dan leadership ( (Fachryana, 2022). Pada model SSHCL  pelaku UMKM sebaiknya membuat strategi dan memahami apa yang menjadi visi, misi perusahaan dan analisis SWOT  usaha yang akan dikembangkan serta strategi marketing, inovasi  apa yang akan dilakukan dalam pemasaran produk nantinya dan menyusun strutur organisasi, job description, dan target yang akan dicapai, bagaimana cara merekrut karyawan, kompensasi dan benefit bagi karyawan dan memberi kesempatan karyawan untuk mengembangkan karirnya. Dengan adanya kegiatan ini Tim pengabdian masyarakat berharap informasi yang diberikan terkait Model SSHCL (strategy, system, human capital, corporate culture dan leadership) dapat menambah pengetahuan pelakukan UMKM Kota Medan dalam mengembangkan bisnis berkelanjutan yang menggunakan teknologi dan otomatisasi dalam pengelolaan bisnis.  

(Liputan Berokah Publisher)

 

Leave a Reply